Descripción
¿Qué pasaría si todos y cada uno de los líderes legendarios de los últimos 500 años usaran un proceso de comunicación poco conocido de cinco pasos para inspirar a la gente, potenciar movimientos y producir resultados legendarios? ¿Qué pasaría si todos los gerentes de negocios, ya sea que lideren un equipo de tres o una empresa de 300,000, pudieran usar el mismo proceso paso a paso exacto para convertir el rendimiento promedio en un éxito superador, rompiendo la "pared de la comunicación", influyendo con facilidad e inspirando una acción entusiasta?
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¿Por qué algunos líderes y gerentes producen resultados envidiables sin esfuerzo y con menos trabajo, mientras que otros ven cómo las cosas se desmoronan a su alrededor a pesar de trabajar 65 horas a la semana? Debido a un tipo de comunicación probado pero poco conocido: la comunicación del liderazgo, utilizada por John F. Kennedy, Martin Luther King y todos los presidentes de los EE. UU. desde FDR.
No permita que una comunicación deficiente frene su potencial para convertirse en un líder legendario y un gerente de negocios exitoso, socavando constantemente su imagen profesional y minimizando el impacto de sus palabras. No permita que lo frustre y erosione su confianza.
Es una parodia moral que los principales programas de MBA del país descuiden por completo la comunicación de liderazgo. Yo mismo experimenté estas luchas. Escribí cinco libros superventas sobre las estrategias ocultas y poco conocidas que utilicé para superar esto, y las enseñé a los principales gerentes de proyectos del país.
En este nuevo lanzamiento, aprenderá 451 estrategias probadas, poco conocidas y paso a paso para lograr el proceso de comunicación de liderazgo de cinco pasos, que incluyen:
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Cómo inspirar fácilmente un alto rendimiento con el poder probado de las coaliciones psicológicas.
- Cómo lograr instantáneamente una autoridad asombrosa con el secreto del arquetipo del re-diagnosticador.
- Cómo captar inmediatamente la atención completa con el patrón de lenguaje probado de altas expectativas.
- Cómo superar de forma fiable el síndrome del impostor con el poco conocido principio de imitación del líder.
- Cómo transmitir auténticamente una empatía extrema hablando del dolor de las personas.
- Cómo generar confianza tanto con superiores como con subordinados con el principio de una promesa audaz.
- Cómo clarificar de forma experta la narrativa de su organización con los elementos de historias efectivas.
- Cómo dominar rápidamente el respeto total en momentos de crisis divulgando la cruda verdad.
- Cómo inspirar inmediatamente a su gente activando la matriz probada de dificultad-confianza.
- Cómo obtener fácilmente el compromiso total de su gente con la estrategia de singularidad.
- Cómo lograr una habilidad persuasiva avanzada con los 200 impulsos y necesidades humanas fundamentales.
- Cómo aprovechar siempre los oídos, los ojos y las mentes de su gente con beneficios de reducción de pérdidas.
- Cómo hacer que sus ideas parezcan drásticamente mejores de forma consistente con los elementos de un buen plan.
- Cómo afirmar sin esfuerzo su mandato de liderar sin un lenguaje autoritario de mando y control.
- Cómo parecer siempre un líder con principios con una clarificación de Logos clara y convincente.
- Cómo perfeccionar consistentemente el aspecto más importante de su liderazgo: la comunicación.
- Cómo usar 451 estrategias de comunicación expertas y avanzadas como su ventaja competitiva para no solo jugar, sino ganar el juego del liderazgo.
Autor: Peter Andrei
Editorial: Independently Published
Publicado: 04/02/2020
Páginas: 372
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.95 libras
Tamaño: 8.50 alto x 5.51 ancho x 0.77 profundidad
ISBN13: 9798633513165
Categorías BISAC:
- Negocios y economía | Gestión | General
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