Descripción
Agile Workforce Planning es una guía práctica para profesionales de RRHH y desarrollo organizacional que necesitan alinear su personal, habilidades y recursos con los objetivos cambiantes de la empresa. A medida que las prioridades empresariales cambian y el enfoque se desplaza para abordar los problemas emergentes, los profesionales de RRHH deben ser capaces de reorganizar el talento rápidamente y planificar las necesidades futuras para permitir que el negocio tenga éxito. Cubre cómo pronosticar la demanda organizacional de personas, recursos y habilidades, analizar la brecha entre la oferta y la demanda y, lo más importante, cómo llenar esta brecha. Este libro explica cómo utilizar la planificación ágil de la fuerza laboral para lograrlo. También cubre cómo identificar las habilidades necesarias en la fuerza laboral, dónde están disponibles estas habilidades y, cuando faltan, cómo decidir si comprarlas, pedirlas prestadas o desarrollarlas.
Agile Workforce Planning explica cómo recopilar datos para calcular y predecir la rotación de personal, así como cómo utilizar el modelado de demanda cualitativo y cuantitativo para pronosticar las necesidades futuras y proporciona estrategias para abordarlas, incluyendo la contratación interna lateral. También ofrece orientación experta sobre el escaneo de horizontes, la planificación de escenarios y cómo asegurar la aceptación y el compromiso de las partes interesadas para un plan de fuerza laboral ágil. Apoyado por estudios de casos de empresas como Apple, Coca-Cola, Procter & Gamble, la OTAN y el Servicio Nacional de Salud del Reino Unido, esta es una lectura esencial para los profesionales de RRHH y DO que necesitan alinear continuamente el talento y las capacidades de su fuerza laboral con la estrategia empresarial general.Autor: Adam Gibson
Editorial: Kogan Page
Publicado: 26/01/2021
Páginas: 368
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 1.50lbs
Tamaño: 9.10h x 6.10w x 1.10d
ISBN13: 9781789666052
ISBN10: 1789666058
Categorías BISAC:
- Negocios y Economía | Recursos Humanos y Gestión de Personal
- Negocios y Economía | Desarrollo Organizacional
- Negocios y Economía | Ajuste Estructural
Acerca del autor
Adam Gibson es un líder global en planificación de la fuerza laboral y actualmente es Director de Grupo de Planificación Estratégica de la Fuerza Laboral en Capita. Anteriormente, fue Líder de Planificación Estratégica de la Fuerza Laboral en la Policía Metropolitana y Jefe de Gestión de Recursos en PwC UK. También es el fundador de Agile Workforce Planning Ltd y dirige la Facultad de Planificación Estratégica de la Fuerza Laboral en el CIPD (Chartered Institute of Personnel and Development).