Descripción
Dentro de cada organización existe un "ecosistema" de personas influyentes. En las organizaciones con juntas directivas y ejecutivos, ese ecosistema es aún más complejo, y es aún más importante comprenderlo para el beneficio de todos, incluidos los inversores/donantes. Hasta la fecha, los modelos de gobernanza han proporcionado poca o ninguna comprensión de este ecosistema de influencia, dejando esto como un problema continuo en organizaciones con la complejidad de una junta directiva y un ejecutivo. Los expertos en gobernanza han aplicado una serie de soluciones inadecuadas a un problema que aún no comprenden. Dentro de Aligned Influence(R), Ken Schuetz presenta el modelo Aligned Influence(R) que ofrece una perspectiva única a este problema central y una solución que aborda la alineación organizacional como un requisito previo necesario para la efectividad.
Autor: Ken Schuetz
Editorial: Morgan James Publishing
Publicado: 30/03/2021
Páginas: 236
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.67 libras
Tamaño: 8.50 alto x 5.50 ancho x 0.54 profundidad
ISBN13: 9781631951749
ISBN10: 1631951742
Categorías BISAC:
- Empresa y economía | Gobierno corporativo
- Empresa y economía | Desarrollo organizacional
- Empresa y economía | Liderazgo