Los mejores consejos de búsqueda de empleo para mayores de 60 años: un recurso práctico de opciones laborales para los Baby Boomers

Este libro es una lectura obligada para las personas que desean seguir trabajando después de los 60 años. Bienvenido a "Los mejores consejos para buscar trabajo a partir de los 60 años: un recurso práctico de opciones laborales para los Baby Boomers", donde los lectores aprenderán sobre estrategias efectivas de búsqueda de empleo y posibilidades laborales realistas. Los Boomers ya han cambiado muchos de los estereotipos que nuestra sociedad tiene. La mayoría diría que son muy diferentes de sus padres, quienes parecían mucho mayores a la misma edad y veían la jubilación como la única recompensa por sus años de trabajo. Con tantos estadounidenses viviendo hasta los 90 años, trabajar después de los 60 es cada vez más común. Ya sea que trabajen por ingresos o busquen un trabajo significativo después de la jubilación, los que buscan empleo se enfrentan a un mercado laboral que ha cambiado drásticamente en los últimos años. Esta generación "siempre joven" ahora también debe enfrentar muchos desafíos laborales, incluida la discriminación por edad. En un mercado laboral en evolución y competitivo, la preparación proactiva es más importante que nunca. Con más de 25 años de experiencia, las asesoras laborales Toby Haberkorn y Elizabeth O'Neal entienden las habilidades únicas que los Baby Boomers aportan al mercado laboral, así como los desafíos de encontrar empleo en un mundo orientado a la juventud. Sus consejos y recursos de búsqueda de empleo son ideales para quienes desean mantenerse activos. - Aprenda a implementar estrategias efectivas de búsqueda de empleo del siglo XXI - Haga que la tecnología e internet trabajen para usted - Actualice su perfil personal y digital - Prepárese para entrevistas telefónicas, por video y en persona - Neutralice los desafíos de empleo relacionados con la edad

Autor: Elizabeth O'Neal, Toby Haberkorn
Editorial: Baypointe Publishers
Publicado: 07/03/2017
Páginas: 140
Tipo de encuadernación: Rústica
Peso: 0.37lbs
Tamaño: 8.50h x 5.51w x 0.30d
ISBN13: 9780991623648
ISBN10: 0991623649
Categorías BISAC:
- Negocios y Economía | Carreras | Búsqueda de empleo

Acerca del autor
Toby Haberkorn es una consultora de búsqueda de ejecutivos experimentada y estratega certificada en búsqueda de empleo. Disfruta trabajando con personas maduras que se encuentran en una encrucijada en sus carreras y vidas. Toby es conocida por su conocimiento del mercado laboral, su experiencia estratégica y su mentoría. Ayuda a las personas a determinar y alcanzar sus objetivos. La carrera de Toby ha abarcado desde ser Directora Ejecutiva de un Centro de Artes Culturales hasta trabajar en Gestión de Recursos Humanos y búsqueda de ejecutivos retenidos, además de haber escrito un boletín industrial. Obtuvo una Licenciatura en Historia de la Universidad Case Western Reserve en Cleveland, Ohio, y una Maestría en Gestión de Recursos Humanos de la Universidad de Houston en Houston, Texas. Toby también es autora de dos libros para niños. Elizabeth O'Neal es una coach de carrera que apoya a las personas en transición de carrera y a quienes simplemente están explorando sus opciones. Aporta energía y entusiasmo a talleres y presentaciones. A Elizabeth le apasiona ayudar a las personas a gestionar su transición y disfruta especialmente asistiendo a candidatos que están considerando cambios de carrera o jubilación para explorar opciones. A Elizabeth le apasiona ayudar a las personas a gestionar su transición y disfruta especialmente asistiendo a candidatos que están considerando cambios de carrera o jubilación para explorar opciones. Con experiencia en la industria de servicios financieros, es consultora de carrera en una firma global de desarrollo de carrera y talento. Elizabeth obtuvo una Licenciatura en Economía de la Universidad Texas A&M en College Station, Texas.

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