Descripción
La escasez de habilidades en los Estados Unidos es un problema genuino y apremiante. En ningún otro momento de nuestra historia nos hemos encontrado en un estado de capacidad industrial y manufacturera tan gravemente disminuida. Nuestra nación se enfrenta actualmente a una escasez de trabajadores cualificados. Esto ha causado múltiples problemas, incluyendo una reducción de la productividad y millones de puestos de trabajo sin cubrir, así como obstaculizando nuestra capacidad para expandir la innovación tecnológica. Todas las empresas, independientemente de su tamaño, sector o industria, luchan por producir bienes y servicios debido a la falta de mano de obra cualificada.
Entonces, ¿cómo llegamos hasta aquí? Hemos pasado las últimas cuatro generaciones enseñando a nuestros hijos el valor de la educación y la importancia de adquirir conocimientos para que las oportunidades de trabajo de cuello blanco y bien remuneradas estuvieran a su alcance. Mientras tanto, las generaciones mayores continuaron utilizando los conocimientos que habían adquirido a través de toda una vida de experiencia para mantener la manufactura en movimiento. Ninguna industria, tecnología o competencia clave está exenta de esto. Todas están sufriendo. Nos encontramos en una posición en la que los trabajadores con las habilidades requeridas se están jubilando a un ritmo alarmante. Para empeorar las cosas, no hay suficientes personas con las capacidades para reemplazarlos.
10.000 baby boomers alcanzan la edad de jubilación diariamente en los EE. UU., lo que agrava el creciente problema de la brecha de habilidades de nuestra nación. Con millones de empleos sin cubrir debido a una fuerza laboral poco calificada y poco capacitada, nuestra competitividad económica se debilita, la innovación se reprime y la movilidad ascendente para innumerables personas permanece bloqueada. "Bridging America's Skills Gap" aborda la multitud de problemas que causan la crisis de desarrollo de la fuerza laboral en los EE. UU. y ofrece estrategias prácticas para corregir el problema. Ya sea usted un ejecutivo, propietario de una empresa, director de capacitación, educador o trabajador, hay algo en este libro para usted.
Autor: Mark Goodman, Chris Harris
Editorial: Penguin Self Publishers
Publicado: 26/04/2025
Páginas: 176
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.71lbs
Tamaño: 9.00h x 6.00w x 0.48d
ISBN13: 9798998751943
Categorías BISAC:
- Negocios y economía | Carreras | Avance profesional y desarrollo profesional
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