Descripción
Este libro narra la historia de cómo se introdujo el coaching interno y cómo ha evolucionado desde entonces en el Gobierno Federal de los Estados Unidos. Proporciona a los coaches y a los líderes de agencias gubernamentales habilidades y herramientas para ayudarles a implementar sus propios programas de coaching exitosos.
Escrito por líderes en el campo, el libro sigue las historias de varios pioneros que han implementado programas de coaching en el gobierno, con el objetivo de ayudar a los coaches a aprender de sus errores y beneficiarse de su sabiduría. Lleno de entrevistas, estudios de caso, preguntas de reflexión y puntos de acción prácticos, cada capítulo destaca de manera accesible los éxitos y fracasos del camino de cada programa para que los profesionales puedan incorporar estas lecciones en su propia práctica. Los capítulos llevan a los lectores desde las consideraciones iniciales hasta la contemplación del futuro de sus programas, centrándose en establecer una visión, superar problemas y desafíos, aprovechar los predictores de éxito, tomar decisiones clave, construir bases para la sostenibilidad y crear educación continua para el mantenimiento del cambio. Accesibles y relacionables, estas historias ayudarán a los profesionales a aprender de quienes los precedieron, ayudándoles a iniciar el movimiento de cambio de manera efectiva y proactiva en sus propios programas.
Este libro es una lectura esencial para coaches y líderes de agencias gubernamentales, así como para cualquier agencia del sector público y cualquier organización del sector privado interesada en implementar el coaching.
Autor: Theodora Fitzsimmons, Marykate Behan Dougherty, Alan Lee Myers
Editorial: Routledge
Publicado: 20/12/2022
Páginas: 232
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.76lbs
Tamaño: 9.00h x 6.00w x 0.54d
ISBN13: 9781032112237
ISBN10: 1032112239
Categorías BISAC:
- Negocios y Economía | Tutoría y Coaching
- Negocios y Economía | Gobierno y Negocios
- Psicología | Psicología Industrial y Organizacional
Sobre el Autor
La Dra. Theodora J. Fitzsimmons es experta en desarrollo de liderazgo, coach de liderazgo y ejecutiva, formadora de coaches, mentora de coaches y supervisora de coaching con décadas de experiencia en el sector público y privado.
Marykate Behan Dougherty es profesional de gestión de proyectos, coach, formadora y mentora de coaches, y experta en desarrollo de liderazgo con más de 30 años de experiencia en el sector privado, gubernamental, sin fines de lucro e internacional.
Alan Lee Myers, MA, PCC es profesional de desarrollo organizacional y liderazgo, coach de liderazgo/ejecutivo, formador de coaches, mentor de coaches, supervisor de coaching y especialista en salud pública con más de 35 años de experiencia en el gobierno y organizaciones sin fines de lucro.
Este título no es retornable