Descripción
Diversidad: una idea clave para las empresas y la sociedad presenta una idea que prolifera en las empresas y la sociedad, habiendo sido incorporada a la teoría y la práctica dominantes. Más allá de este entorno multidisciplinario, la forma en que se define, enmarca, gestiona y regula la diversidad también está expuesta a una considerable interpretación y manipulación social, económica, política e ideológica. Este volumen explora las definiciones de diversidad, sus diversas manifestaciones y las influencias interdisciplinarias que dan forma a cómo se investiga la diversidad. El texto se enfoca en la diversidad de la fuerza laboral como un caso particular de diversidad y explora los antecedentes, correlatos y consecuencias de la diversidad de la fuerza laboral.
El autor considera el poder, la desigualdad y la interseccionalidad para iluminar el tema desde las manifestaciones clave, incluyendo clase, género, etnicidad, sexualidad y discapacidad. Con conocimientos de una variedad de campos, desde la economía hasta la gestión y la biología, el autor también destaca los diversos argumentos contra la diversidad junto con un análisis de cómo navegar la jungla de la diversidad en la práctica.
Este libro conciso y autorizado será una lectura esencial para estudiantes, investigadores y profesionales reflexivos interesados en la diversidad de la fuerza laboral, así como una lectura suplementaria única en las ciencias sociales.
Autor: Mustafa F. Özbilgin
Editorial: Routledge
Publicado: 29/08/2023
Páginas: 142
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.51lbs
Tamaño: 9.21h x 6.14w x 0.34d
ISBN13: 9780367423605
ISBN10: 036742360X
Categorías BISAC:
- Negocios y Economía | Recursos Humanos y Gestión de Personal
- Negocios y Economía | Gestión | General
- Negocios y Economía | Comportamiento Organizacional
Acerca del autor
Mustafa F. Özbilgin es profesor de Comportamiento Organizacional en la Universidad de Brunel en Londres, Reino Unido; copresidente de Gestión y Diversidad en la Universidad de París Dauphine, Francia y profesor visitante de Gestión en la Universidad Koç, Turquía.
Este título no es retornable.