Descripción
Gestalt Practice es una lectura importante y potencialmente transformadora para consultores de desarrollo organizacional, coaches ejecutivos, líderes y gerentes corporativos, profesionales de recursos humanos, y líderes comunitarios e institucionales. También informará a los profesionales de la Gestalt en general, así como a los estudiantes que deseen aprender de expertos reconocidos cómo lograr un cambio significativo y sostenible utilizando la teoría y los métodos de la Gestalt. Finalmente, Gestalt Practice será de interés para aquellos que deseen comprender cómo usar la Gestalt en sus vidas personales y profesionales.
Los capítulos ofrecen consejos detallados para la aplicación y la práctica, organizados en cuatro categorías principales: las raíces de la práctica Gestalt, la práctica Gestalt en múltiples niveles de sistema, el enfoque Gestalt para la gestión del cambio, y, quizás lo más notable, una sección dedicada a mejorar el rendimiento organizacional. Los autores son consultores y coaches de renombre mundial, expertos en comportamiento organizacional e íconos de la práctica Gestalt. Examinan la Gestalt desde varias perspectivas: espiritualidad, neurociencia, aprendizaje experiencial, uso de sí mismo, presencia personal, coaching, cambio, tecnología, liderazgo, y en pueblos y comunidades. Gestalt Practice demuestra la amplia aplicabilidad de la Gestalt.
El libro incluye un extenso glosario de términos Gestalt que será una valiosa referencia para estudiantes de Gestalt y Desarrollo Organizacional, así como para profesores y profesionales.
Autor: Mary Ann Rainey
Editorial: Libri Publishing Ltd
Publicado: 18/08/2019
Páginas: 294
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0,88 lbs
Tamaño: 9,00 alto x 6,00 ancho x 0,62 profundidad
ISBN13: 9781911450405
ISBN10: 1911450409
Categorías BISAC:
- Psicología | Movimientos | Gestalt
- Filosofía | Movimientos | General
Acerca del autor
Brenda B. Jones, MSc, es una consultora organizacional con sede en EE. UU., con proyectos de consultoría en América, Asia, África, Europa y Oriente Medio. Es presidenta de The Lewin Center, forma parte del profesorado del Programa de Desarrollo de Liderazgo Ejecutivo de la American University y expresidenta del NTL Institute for Applied Behavioral Science y del Programa de Maestría en DO de AU/NTL. Brenda recibió el Premio a la Trayectoria Profesional de la OD Network en 2012. Es coeditora de The NTL Handbook for Organization Development and Change (2014, 2ª edición). Mary Ann Rainey, Ph.D. es coach ejecutiva y consultora con una clientela global. Su experiencia de liderazgo incluye vicepresidenta corporativa y vicegerente de ciudad. Su trabajo en Gestalt incluye roles de copresidenta internacional y cofundadora del Programa Internacional de Desarrollo Organizacional y Liderazgo Gestalt (iGOLD(R)). Su docencia incluye ser profesora adjunta en el Programa Executive MBA de la Universidad Loyola Chicago, profesora en el Programa de Agilidad Estratégica e Innovación patrocinado por la Yale School of Management y el Hospital Yale New Haven, y decana del Programa de Certificación NTL OD UK. Tiene numerosas publicaciones.
Este título no es retornable