Descripción
ISBN: 1647823463
Ponte en el camino hacia la grandeza.
Si no lees nada más sobre cómo rendir al máximo nivel, lee estos 10 artículos. Hemos revisado cientos de artículos de la Harvard Business Review y hemos seleccionado los más importantes para ayudarte a aprender qué hacen de diferente las personas exitosas, encontrar inspiración en tu trabajo y alcanzar tu máximo potencial.
Este libro te inspirará a:
- Identificar los patrones que te están frenando
- Convertir las debilidades en fortalezas y las fortalezas en éxito
- Formar los hábitos adecuados para alcanzar tus metas
- Centrarte en el trabajo más importante
- Evitar las trampas de ser un ejecutante estrella
- Preparar el escenario para que otros sobresalgan
Esta colección de artículos incluye "The Making of an Expert", de K. Anders Ericsson, Michael J. Prietula y Edward T. Cokely; "Managing Oneself", de Peter F. Drucker; "¿Are You a High Potential?", de Douglas A. Ready, Jay A. Conger y Linda A. Hill, "Making Yourself Indispensable", de John H. Zenger, Joseph R. Folkman y Scott K. Edinger; "How to Play to Your Strengths", de Laura Morgan Roberts, Gretchen Spreitzer, Jane Dutton, Robert Quinn, Emily Heaphy y Brianna Barker Caza; "The Power of Small Wins", de Teresa M. Amabile y Steven J. Kramer; "Nine Things Successful People Do Differently", de Heidi Grant; "Make Time for the Work That Matters", de Julian Birkinshaw y Jordan Cohen; "Don't Be Blinded by Your Own Expertise", de Sydney Finkelstein; "Mindfulness in the Age of Complexity", de Ellen Langer y Alison Beard; "Primal Leadership", de Daniel Goleman, Richard Boyatzis y Annie McKee; y "The Right Way to Form New Habits", de James Clear y Alison Beard.
La serie de libros de bolsillo "10 lecturas imprescindibles de HBR" es la colección definitiva de libros para líderes nuevos y experimentados por igual. Los líderes que buscan la inspiración que brindan las grandes ideas, tanto para acelerar su propio crecimiento como el de sus empresas, no necesitan buscar más. La serie "10 lecturas imprescindibles de HBR" se centra en los temas centrales que todo gerente ambicioso necesita conocer: liderazgo, estrategia, cambio, gestión de personas y gestión personal. Harvard Business Review ha revisado cientos de artículos y ha seleccionado solo la lectura más esencial sobre cada tema. Cada título incluye consejos atemporales que serán relevantes independientemente de un entorno empresarial en constante cambio.