Los 10 artículos imprescindibles de HBR sobre cómo gestionarse a uno mismo (con el artículo adicional "¿Cómo medirás tu vida?" de Clayton M. Christensen)

El camino hacia el éxito profesional comienza con una mirada crítica al espejo.

Si no lees nada más sobre cómo gestionarte a ti mismo, lee estos 10 artículos (más el artículo extra "How Will You Measure Your Life?" de Clayton M. Christensen). Hemos revisado cientos de artículos de Harvard Business Review para seleccionar los más importantes para ayudarte a maximizar tu potencial.

Los 10 artículos imprescindibles de HBR sobre cómo gestionarse a sí mismo te inspirarán a:

• Mantenerte comprometido durante tus más de 50 años de vida laboral
• Conectar con tus valores más profundos
• Solicitar comentarios sinceros
• Recuperar energía física y mental
• Equilibrar el trabajo, el hogar, la comunidad y el yo
• Extender la energía positiva por toda tu organización
• Recuperarte de los momentos difíciles
• Disminuir la distracción y el frenesí
• Delegar y desarrollar la iniciativa de los empleados

P>Esta colección de artículos superventas incluye: el artículo extra "How Will You Measure Your Life?" de Clayton M. Christensen, Managing Oneself, Management Time: Who's Got the Monkey? How Resilience Works, Manage Your Energy, Not Your Time, Overloaded Circuits: Why Smart People Underperform, Be a Better Leader, Have a Richer Life, Reclaim Your Job, Moments of Greatness: Entering the Fundamental State of Leadership, What to Ask the Person in the Mirror, y Primal Leadership: The Hidden Driver of Great Performance.

Autor: Harvard Business Review, Peter F. Drucker, Clayton M. Christensen
Editorial: Harvard Business Review Press
Publicado: 01/03/2011
Páginas: 208
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.50lbs
Tamaño: 8.20h x 5.40w x 0.70d
ISBN13: 9781422157992
ISBN10: 1422157997
Categorías BISAC:
- Negocios y Economía | Éxito Personal
- Negocios y Economía | Gestión | General

Sobre el autor
Harvard Business Review es el destino principal para el pensamiento de gestión inteligente. A través de su revista insignia, 11 ediciones internacionales con licencia, libros de Harvard Business Review Press y contenido y herramientas digitales publicados en HBR.org, Harvard Business Review proporciona a profesionales de todo el mundo conocimientos rigurosos y las mejores prácticas para liderarse a sí mismos y a sus organizaciones de manera más efectiva y para generar un impacto positivo.