Networking altamente efectivo: Conozca a las personas adecuadas y consiga un gran empleo

Prácticamente todos los expertos en búsqueda de empleo coinciden en que la creación de redes de contactos es la mejor manera de encontrar un gran trabajo. Pero la mayoría de la gente no tiene conexiones con los que toman las decisiones de contratación. Y los libros sobre networking, que en su mayoría están escritos por y para vendedores, sugieren tácticas agresivas, a menudo confundiéndolas con una verdadera creación de redes de contactos. Se centran en la construcción de una red poderosa a lo largo de toda una vida. Pero cuando necesitas un nuevo trabajo, no tienes tiempo para construir una red enorme y poderosa. Tienes que usar la red que ya tienes.

Orville Pierson, un experto de primer nivel en búsqueda de empleo, te enseña cómo tener éxito utilizando eficazmente tu círculo actual de contactos. Rompe los mitos y los malentendidos para mostrarte cómo millones de buscadores de empleo han logrado encontrar grandes trabajos a través del networking. "Highly Effective Networking" te permite:
-Utilizar una pequeña red para llegar a docenas de expertos y responsables de la toma de decisiones.
-Hacer llegar el mensaje adecuado a las personas adecuadas, incluso si nunca las has conocido.
-Crear un plan de proyecto para organizar tus esfuerzos de networking.
-Hablar de forma eficaz y cómoda con tus contactos de networking.
-Hablar con los responsables de la toma de decisiones antes de que se anuncie la vacante.

El networking en la búsqueda de empleo es diferente a otros tipos de networking. No tienes que codearte con los ricos y famosos. No hay necesidad de tácticas de venta agresivas. Solo necesitas entender cómo encaja el networking real en tu búsqueda de empleo, y luego ser sistemático al hacerlo.

Autor: Orville Pierson
Editorial: Career Press
Publicado: 15/02/2009
Páginas: 224
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0,75 libras
Tamaño: 8,90h x 6,00w x 0,60d
ISBN13: 9781601630506
ISBN10: 1601630506
Categorías BISAC:
- Negocios y economía | Carreras | Búsqueda de empleo

Sobre el autor
Orville Pierson es autor de "The Unwritten Rules of the Highly Effective Job Search" y vicepresidente sénior y director corporativo de diseño de programas y prestación de servicios para Lee Hecht Harrison, una empresa líder en servicios de carrera con 240 oficinas en todo el mundo. En servicios de carrera desde 1977, Pierson ha capacitado a cientos de consultores de carrera. Educado en Yale, es muy solicitado como orador para estudiantes universitarios, alumnos de escuelas de negocios y buscadores de empleo que van desde trabajadores por horas hasta altos ejecutivos. A menudo citado por periodistas, su trabajo ha aparecido en radio y televisión. Vive en Northampton, Massachusetts.

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