Qué tan sólida es la ventaja competitiva de su empresa, segunda edición

Según la teoría económica de la empresa, las empresas se esfuerzan por determinar el precio único que maximiza los beneficios. De hecho, muchas empresas pueden obtener más ingresos y aumentar las ganancias con estrategias de precios mucho más innovadoras que la estrategia de precio único. Sin embargo, en el mundo de los precios, no existe una estrategia única para todos. Algunas estrategias de precios se adaptan mejor a algunas situaciones que a otras. Sam's Club, propiedad de Walmart Stores, Inc., por ejemplo, cobra una tarifa de membresía por el derecho a comprar el inventario de la tienda, mientras que Walmart Supercenters no lo hace. Si Suddenlink Communications agrupa Internet, cable y servicio telefónico para aumentar las ganancias, ¿por qué también vende los mismos artículos por separado? ¿Es cierto que los pasajeros sentados uno al lado del otro en el mismo vuelo pueden pagar tarifas drásticamente diferentes? En el interior aprenderá cómo varias estrategias de precios, incluida la discriminación de precios, las tarifas de dos partes, los paquetes, los precios de carga máxima y los precios dinámicos, necesitan ingredientes específicos y necesarios para tener éxito. Los autores le muestran cómo usar la teoría microeconómica para determinar qué estrategias de precios tendrán éxito y bajo qué condiciones.

Autor: Daniel Marburger
Editorial: Business Expert Press
Publicado: 21/09/2015
Páginas: 148
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.49 libras
Tamaño: 9.00h x 6.00w x 0.34d
ISBN13: 9781631573675
ISBN10: 1631573675
Categorías BISAC:
- Negocios y Economía | Finanzas corporativas | General
- Negocios y Economía | Planificación estratégica
- Negocios y Economía | Economía | General

Acerca del autor
Daniel R. Marburger es profesor de economía en la Universidad Estatal de Arizona. Tiene una licenciatura en administración general de la Universidad de Purdue, un MBA de la Universidad de Cincinnati y un doctorado en economía de la Universidad Estatal de Arizona. También tiene tres años de experiencia como analista de marketing para una empresa Fortune 500. Ha enseñado economía gerencial a nivel de MBA durante más de 20 años y ha publicado más de 20 artículos académicos en revistas como Industrial and Labor Relations Review, Southern Economic Journal, Economic Inquiry, Managerial and Decision Economics y Journal of Economic Education.