Gestión de los riesgos de los accidentes organizacionales

Los accidentes graves son eventos raros debido a las muchas barreras, salvaguardas y defensas desarrolladas por las tecnologías modernas. Pero siguen ocurriendo con una regularidad lamentable y sus consecuencias humanas y financieras son con demasiada frecuencia inaceptablemente catastróficas. Uno de los mayores desafíos a los que nos enfrentamos es desarrollar formas más eficaces tanto de comprender como de limitar su ocurrencia. Este lúcido libro presenta un conjunto de principios comunes para ampliar nuestro conocimiento de las causas de los accidentes graves en una amplia variedad de sistemas de alta tecnología. También describe herramientas y técnicas para gestionar los riesgos de este tipo de accidentes organizativos que van más allá de las que actualmente están disponibles para los gestores de sistemas y los profesionales de la seguridad. James Reason trata exhaustivamente la prevención de accidentes graves derivados de causas humanas y organizativas. Sostiene que los mismos principios generales y técnicas de gestión son apropiados para muchos dominios diferentes. Estos incluyen bancos y compañías de seguros, así como centrales nucleares, empresas de exploración y producción de petróleo, instalaciones de procesos químicos y transporte aéreo, marítimo y ferroviario. Su combinación única de principios y aspectos prácticos hace que este libro fundamental sea una lectura esencial para todos aquellos cuyo trabajo diario es gestionar, auditar y regular tecnologías peligrosas de todo tipo. Es relevante para aquellos interesados en comprender y controlar los factores humanos y organizativos y también interesará a lectores académicos y a aquellos que trabajan en agencias industriales y gubernamentales.

Autor: James Reason
Editorial: Routledge
Publicado: 15/12/1997
Páginas: 272
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 1.10lbs
Tamaño: 9.10h x 6.10w x 0.70d
ISBN13: 9781840141054
ISBN10: 1840141050
Categorías BISAC:
- Empresa y Economía | Recursos Humanos y Gestión de Personal

Sobre el autor
James Reason es Profesor Emérito de Psicología en la Universidad de Manchester, Inglaterra. Es consultor de numerosas organizaciones en todo el mundo, solicitado como orador principal en conferencias internacionales y autor de varios libros de renombre, incluyendo Human Error (CUP, 1990).

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