Piso 52: Pensando profundamente sobre el liderazgo

Cualquiera que haya trabajado para una gran organización entiende que todas las burocracias exigen ser alimentadas. Algunas de estas burocracias pueden desarrollar apetitos insaciables, y cuando lo hacen, el aspecto definitorio entre el éxito y el fracaso es a menudo un buen liderazgo. Pero, ¿qué es un buen liderazgo? Los líderes son responsables de dar sentido a la ambigüedad que surge de las complejas relaciones que definen a las organizaciones. Proporcionan los marcos para ayudarnos a comprender lo que vemos. Pero cuando el significado y el propósito comienzan a desvanecerse de las tareas diarias, los proyectos especiales y los informes, nos quedamos preguntándonos si estamos observando una mera tontería o algo más que simplemente no entendemos. ¿Cómo podemos saberlo? Debemos hacer preguntas, buenas preguntas. Cualquier intento significativo de comprender las complejidades de la vida organizacional requiere una considerable reflexión sobre el propio pensamiento. A través de una colección de historias, "The 52nd Floor: Thinking Deeply About Leadership" lleva a los lectores a un viaje reflexivo donde pueden descubrir por sí mismos las preguntas correctas para hacer y crear un camino para convertirse en un mejor líder. Bienvenidos al piso 52.

Autor: David A. Levy, James E. Parco, Fred R. Blass
Editorial: Enso Books
Publicado: 01/05/2010
Páginas: 236
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.71lbs
Tamaño: 9.00h x 6.00w x 0.50d
ISBN13: 9780982018538
ISBN10: 0982018533
Categorías BISAC:
- Negocios y Economía | Liderazgo
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