Descripción
The Payroll Process, edición 2022, actualiza y añade contenido a la popular edición anterior. El amplio alcance del contenido explica todo el proceso, con explicaciones claras, numerosos ejemplos, consejos prácticos y referencias para investigaciones adicionales para abordar la variedad de diferentes necesidades del usuario.
El personal de nóminas, el personal de RR. HH., los gerentes, los propietarios y los profesionales interesados pueden seguir un mapeo de todos los pasos del proceso con procedimientos y cumplimiento explicados claramente en cada paso. Para los empleados, la discusión de los derechos y beneficios de los empleados será de vital interés. Los instructores y estudiantes apreciarán las explicaciones claras, los muchos ejemplos y el alcance de los temas. Resumen del contenido:
Derecho laboral: Búsqueda y contratación; documentación inicial; verificación de elegibilidad; tergiversación y negligencia del empleador; empleo a voluntad; empleado vs. contratista independiente; la prueba ABC; cumplimiento de los derechos del empleado; leyes de empleo justo; monitoreo y actualización del estado del empleado; listas de verificación de empleo y terminación; empleadores conjuntos; uso de una agencia de personal.
Salarios brutos y retención La Ley de Normas Justas del Trabajo; salario mínimo; conversiones a períodos semanales requeridos; principios de horas extras y ejemplos de cálculo adecuados: empleados por hora, empleados asalariados no exentos, empleados por comisión, empleados con propina, empleados de ventas minoristas, trabajo a destajo, empleados de hospitales y centros de atención residencial, tiempo compensatorio, pago diferido y otros arreglos de pago, incluidas las horas extras diarias en los estados; selección de un período de nómina; subcontratación; retención FICA; métodos de retención de impuestos sobre la renta; impuesto sobre el trabajo por cuenta propia; otros gastos de nómina del empleador.
Beneficios para empleados Principios y visión general; tipos y detalles de beneficios exentos de impuestos; tipos y detalles de beneficios con impuestos diferidos (jubilación); gestión de beneficios, ERISA.
Registro de nóminas: El registro de nóminas ilustrado; asientos de diario: salario bruto y cuentas relacionadas, gastos de impuestos de nómina del empleador, beneficios, acumulaciones de fin de período, pago de vacaciones, baja por enfermedad y tiempo libre remunerado; registros de ingresos del empleado; resumen de los tipos de cuentas utilizadas.
Realización de pagos: Pagos por acumulaciones; asientos de reversión y pago; cheques manuales; depósitos a las autoridades fiscales; exención de penalización por depósito; embargo; cálculo del monto bruto de los pagos.
Formularios, informes y auditorías: Informes trimestrales y anuales; resumen de los formularios comunes utilizados; realización de correcciones; multas del IRS; opciones de exención de multas del IRS; exención de multas del DOL; preparación y gestión de auditorías; informes a la dirección.
Empleo de personas no estadounidenses: Procedimientos generales; extranjeros residentes; extranjeros no residentes; extranjeros con doble estatus; requisitos de presentación de formularios del empleador; trabajadores indocumentados.
Control interno para nóminas: Resumen; consideraciones especiales; lista de verificación de control interno.
Apéndice I: Estados y territorios con leyes de horas extras diarias: Cálculos para Alaska, California, Colorado, Nevada, Puerto Rico, Islas Vírgenes de EE. UU.; características clave para otros estados con un alcance de horas extras más limitado: Kansas, Kentucky, Oregón, Rhode Island, Washington, Wisconsin.
Apéndice II: Métodos de control de tiempo: Funciones críticas; control interno; fuera de línea; en línea.
Apéndice III: Directrices de retención de documentos: Descripción general; DOL; IRS; ERISA.
Apéndice IV: Lista de verificación para nuevos negocios / primera nómina
Autor: Gregory Mostyn
Editorial: Gregory Mostyn
Publicado: 15/04/2022
Páginas: 368
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 1.94lbs
Tamaño: 10.00h x 7.00w x 0.80d
ISBN13: 9780991423187
ISBN10: 0991423186
Categorías BISAC:
- Negocios y economía | Contabilidad | Gubernamental