Manual X-Culture de colaboración y resolución de problemas en equipos virtuales globales

Según una encuesta de 2018, el 89 por ciento de los trabajadores "de cuello blanco" trabaja al menos ocasionalmente como miembro de equipos virtuales globales. Es probable que el porcentaje haya aumentado durante la pandemia de COVID-19, ya que las prohibiciones de viajes internacionales y los cambios al teletrabajo impulsaron una mayor colaboración en línea. La colaboración entre personas de diferentes países, culturas, organizaciones y entornos institucionales presenta numerosas ventajas; la diversidad de perspectivas y de fuentes de conocimiento mejora enormemente la creatividad y la toma de decisiones del equipo. Sin embargo, dichos grupos de trabajo a menudo tienen que lidiar con diferencias de zonas horarias, contacto limitado en persona sustituido por comunicación en línea, y las diferencias derivadas de la diversidad cultural e institucional, lo que presenta desafíos que no experimentan los equipos tradicionales ubicados en el mismo lugar.

Basándose en una gran cantidad de investigaciones y experiencias personales, los colaboradores de The X-Culture Handbook of Collaboration and Problem Solving in Global Virtual Teams revisan los desafíos conocidos y recomiendan las mejores prácticas basadas en la evidencia para trabajar en equipos virtuales globales. El libro proporciona consejos prácticos no solo para los miembros de equipos virtuales globales, sino también para gerentes de equipo, coaches, consejeros y educadores.

Este libro está disponible en formato digital de acceso abierto.

Autor: Vas Taras
Editorial: Unc Greensboro University Libraries
Publicado: 01/05/2022
Páginas: 318
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 1.22 libras
Tamaño: 10.00h x 7.00w x 0.67d
ISBN13: 9781469669793
ISBN10: 146966979X
Categorías BISAC:
- Empresa y Economía | Educación
- Empresa y Economía | Internacional | General