Fragilidad blanca: Por qué entender el racismo es tan difícil para las personas blancas (adaptado para jóvenes)

Una reimaginación del libro superventas que brinda a los jóvenes herramientas para hacer preguntas, entablar un diálogo, desafiar sus formas de pensar y tomar medidas para crear un mundo racialmente más justo.

"Me enseñaron a tratar a todos por igual." "No veo colores." "Mis padres votaron por Obama." Cuando las personas blancas tienen la oportunidad de pensar y hablar sobre la raza y el racismo, la mayoría de las veces no saben cómo.

En esta adaptación del libro superventas de la Dra. Robin DiAngelo, Fragilidad blanca, las educadoras antirracistas Toni Graves Williamson y Ali Michael explican el concepto de racismo sistémico a los lectores jóvenes y cómo reconocerlo en sí mismos y en el mundo que los rodea. En el camino, Williamson y Michael brindan herramientas para tomar medidas y desafiar los sistemas de inequidad y racismo a medida que avanzan hacia la edad adulta.

A lo largo del libro, los lectores encontrarán lo siguiente:
- Un diálogo entre los adaptadores que modela discusiones antirracistas
- Definiciones de términos clave
- Historias personales de este equipo multirracial
- Preguntas para estimular la discusión y alentar a los lectores a registrar sus reacciones y sentimientos
- Ilustraciones para ayudar a que los conceptos de fragilidad blanca y racismo sistémico cobren vida
- Retratos de académicos y activistas, incluyendo a Carol Anderson, Ta-Nehisi Coates e Ijeoma Oluo, cuyo trabajo se amplifica a través de la teoría de la fragilidad blanca de la Dra. DiAngelo.

Autor: Robin Diangelo
Editorial: Beacon Press
Publicado: 13/09/2022
Páginas: 280
Tipo de encuadernación: Tapa blanda
Peso: 0.81lbs
Tamaño: 8.49h x 5.58w x 0.82d
ISBN13: 9780807016091
ISBN10: 0807016098
Categorías BISAC:
- Literatura juvenil no ficción | Ciencias sociales | Sociología
- Literatura juvenil no ficción | Temas sociales | Prejuicio y racismo

Sobre el autor
Dra. Robin DiAngelo es profesora asociada afiliada de educación en la Universidad de Washington. Ha sido consultora, educadora y facilitadora en temas de justicia racial y social durante más de veinticinco años. Es autora o coautora de varios libros, incluidos los bestsellers del New York Times Fragilidad blanca y Racismo amable. Encuéntrela en línea en robindiangelo.com.

Toni Graves Williamson es una profesional y consultora de diversidad, ahora Directora de Equidad e Inclusión en Friends Select School en Filadelfia. Se especializa en el desarrollo del liderazgo estudiantil y la programación para los grados PK-12. Toni es consultora principal de Glasgow Group, un consorcio de educadores escolares que brinda desarrollo profesional y capacitación a escuelas y otras organizaciones. Es codirectora y facilitadora de The Race Institute for K-12 Educators, una organización sin fines de lucro que ofrece un espacio para que los educadores realicen el trabajo personal profundo de comprender sus identidades raciales. Es autora colaboradora de The Guide for White Women Who Teach Black Boys y Teaching Beautiful Brilliant Black Girls. Es una sureña orgullosa de nacimiento, pero actualmente reside en Filadelfia.

Ali Michael, PhD es cofundadora y codirectora del Race Institute for K-12 Educators. Trabaja con escuelas y universidades de todo el país para ayudar a que la investigación sobre raza y educación sea más accesible para los educadores. Parte de su investigación y escritura se centra en la crianza de hijos con una mentalidad antirracista, incluyendo lo que los niños blancos necesitan saber sobre la raza para ser miembros contribuyentes de una sociedad multirracial. Su objetivo es apoyar a las personas blancas para que tengan conversaciones saludables y productivas sobre la raza, en las que vean cómo pueden desempeñar un papel activo en la lucha por la justicia racial. Es autora del galardonado libro Raising Race Questions y coeditora del best-seller Guide for White Women who Teach Black Boys. Ali vive en Filadelfia con su familia y dos de los gatitos más lindos del mundo.